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            13薪
            技術(shù)總工
            面議
            • 學(xué)歷要求: 大專及以上
            • 工作經(jīng)驗(yàn): 3-5 年
            • 更新時(shí)間: 2025-12-24
            • 招聘人數(shù): 若干
            • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
            • 工作地區(qū): 福建-泉州市-南安市
            李女士 hr 三日內(nèi)活躍
            一、崗位職責(zé);
            1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)公司的工程技術(shù)與質(zhì)量全面負(fù)責(zé);
            2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)圖紙、設(shè)計(jì)文件的內(nèi)、外審核簽發(fā)工作;
            3、負(fù)責(zé)組織對(duì)新技術(shù)、新工藝、新材料、新結(jié)構(gòu)的技術(shù)鑒定與質(zhì)量評(píng)審工作;
            4、負(fù)責(zé)組織安排相關(guān)技術(shù)文件的編制、收集整理工作,及時(shí)編寫技術(shù)總結(jié)工作;
            5、負(fù)責(zé)解決重大技術(shù)與質(zhì)量問題,組織制定整改措施,并監(jiān)督實(shí)施;
            6、負(fù)責(zé)組織對(duì)機(jī)臺(tái)的改造、維護(hù)及保養(yǎng)工作,對(duì)設(shè)備的定期檢修及時(shí)作出決策;
            7、負(fù)責(zé)參加質(zhì)量事故的調(diào)查分析、審定技術(shù)處理方案;
            8、負(fù)責(zé)公司各職能業(yè)務(wù)版塊的技術(shù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職能管理工作。
            二、任職要求:
            1、30-50歲,3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
            2、熟悉高、低壓成套開關(guān)柜、箱變、環(huán)網(wǎng)柜等產(chǎn)品的電氣一次方案、二次原理接線、成套設(shè)備的生產(chǎn)工藝流程及標(biāo)準(zhǔn)。元器件技術(shù)規(guī)范設(shè)計(jì)及其電氣技術(shù)支持等工作;
            3、熟悉操作專業(yè)CAD繪圖軟件;
            4、大專以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化專業(yè),熟練操作辦公軟件;
            5、有責(zé)任心,較強(qiáng)的溝通能力。

            職位類別: 電氣工程師/技術(shù)員

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              180000-214748.3647W/年
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              50-70W/年
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            • 光伏技術(shù)副總工(主持工作)
              湖北-武漢市 | 10年以上 | 學(xué)歷不限
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              中能電力
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            • 25-40W/年
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              崗位職責(zé): 1.為新能源技術(shù)主要負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成大型及復(fù)雜新能源項(xiàng)目,協(xié)助部長(zhǎng)分配及管控生產(chǎn)任務(wù)的消化。 2.負(fù)責(zé)新能源技術(shù)設(shè)計(jì)的質(zhì)量校審,編制相關(guān)技術(shù)規(guī)范書; 3.負(fù)責(zé)新能源對(duì)外技術(shù)..
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              崗位職責(zé): 1. 公司設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)總負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)組建管理設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),把控圖紙質(zhì)量、培養(yǎng)設(shè)計(jì)人員、保持與供電部門有良好溝通。 2. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成10kV及以下配電網(wǎng)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目、用戶工程設(shè)計(jì)項(xiàng)..
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